老李校长的直播间2020

2022-05-04 20:48:36 xudabang

后悔我做的事。我必须去做。即使重新来一次,我还会做出同样的选择。”

问题:我认识很多晋升很快的工作狂,他们看上去应该都是固定型思维模式者。他们总想证明自己有多聪明,但是他们工作很努力,

也愿意接受挑战。但是按照你说的,固定型思维模式者总是不够努力并喜欢挑简单的事做,你怎么解释这样的现象呢?

总体来说,固定型思维模式者更喜欢不需要付出太多努力就可以得到的成功,这是能证明他们天赋的最好方法。但是你说得对,也有很多高层的人认为自己的个人能力是固定的,但还是不断想要证明自己。可能这些人的人生目标是获得诺贝尔奖,或者成为星球上最富有的人——他们愿意付出一切代价达成目标。我们会在之后的商业和领导能力一章讲到这样的人。

这样的人可能并不认为付出大量努力等于能力低下,但他们依然拥有固定型思维模式的其他特征。他们可能会经常炫耀自己的天赋,认为自己的天赋让他们高人一等。他们也可能难以忍受错误和批评,或者挫折——难以忍受这些妨碍他们前进的事。

偶尔,成长型思维模式者可能也想获得诺贝尔奖或者变得富有,但他们并不认为这些目标可以肯定自己的价值,也不会以此来证明自己高人一等。

问题:如果我喜欢自己的固定型思维模式呢?如果我清楚地知道自己的能力和才能是什么,就可以了解自己目前的情况和未来能拥有些什么。为什么我要放弃这种思维模式?

如果你喜欢固定型思维模式,当然可以继续保持下去。本书是想通过阐述两种思维模式及其创造的不同世界,让人们知道自己可以进行选择。重点是,人们可以选择他们想住在哪种世界里。固定型思维模式让人感到,你可以真正了解自己永远不变的真实情况。这种想法令人感到很欣慰:你不用去尝试做这样或那样的事,因为你没有那个天赋。你也肯定可以在这样那样的事中取得成功,只因为你确实具有这份天赋。






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